www.LowonganPNS.net |
2 Lowongan Pekerjaan di Goodyear Posted: 10 Mar 2011 08:47 PM PST Goodyear adalah salah satu perusahaan terkemuka di dunia ban. Bersama dengan AS dan internasional anak perusahaan dan perusahaan patungan, Goodyear memproduksi dan memasarkan ban untuk sebagian besar aplikasi. Kami juga memproduksi dan menjual beberapa baris sabuk transmisi daya, selang dan karet lainnya produk-produk untuk industri transportasi dan berbagai industri dan pasar konsumen, serta bahan kimia karet lainnya untuk berbagai aplikasi. Goodyear adalah operator terbesar di dunia truk komersial pusat pelayanan dan ban vulkanisir. Selain itu, beroperasi lebih dari 1.800 ban dan gerai pusat layanan otomatis. Goodyear mempekerjakan lebih dari 75.000 perusahaan asosiasi di seluruh dunia dan manufaktur produknya di lebih dari 90 fasilitas di 28 negara. Goodyear Indonesia saat ini mencari orang-orang berbakat dengan penuh gairah, semangat giat untuk membantu kami membentuk masa depan bisnis kami di Indonesia, terletak di Bogor, Jawa Barat. Orang yang bertanggung jawab, berusaha untuk mencapai, terbuka untuk perubahan dan memiliki kolaboratif gaya. Kesempatan saat ini adalah: 1. Continuous Improvement System Specialist - Pekerjaan Akuntabilitas Berikut Persyaratannya :Bertanggung jawab atas perencanaan sukses, pembangunan, administrasi dan pelaksanaan suatu proyek tertentu (s). Hal ini memerlukan identifikasi pelanggan kebutuhan, mendefinisikan ruang lingkup, memperkirakan tenaga kerja, teknologi dan sumber daya modal, penjadwalan sumber daya, pengukuran dan pelaporan kinerja. Bertanggung jawab perekrutan, pelatihan, dan pendidikan praktik yang sudah terbentuk. Juga bertanggung jawab untuk menggabungkan anggota tim menjadi produktif, kerja self-directed kelompok. - Pendidikan dan / atau pengalaman setara dengan SarjanaTeknik Industri. - Minimum tiga sampai lima tahun pengalaman usaha yang terkait. - Menunjukkan kemampuan kerja secara efektif dalam suatu kelompok kerja yang beragam. - Menunjukkan kemampuan untuk berpikir kreatif, kemampuan untuk berlatih, memfasilitasi, mengawasi dan memimpin tim secara efektif; memimpin / produksi dalam terstruktur lingkungan kerja. - Memiliki pengetahuan tentang Lean metode yang berkisar KAIZEN sederhana. - Disukai memiliki jalur hijau bersertifikat Six Sigma metodologi dan alat-alat (DMAIC / DFSS). - Kemampuan analisis yang kuat & mengerti metode statistik dan mampu bekerja secara individual maupun tim. - Dapat Mengoperasikan komputer (MS Office, Minitab). - Mampu untuk memenuhi batas waktu yang ketat dan siap bekerja di bawah tekanan. Jika Anda memiliki profil di atas dan ingin menjadi bagian dari tim kami, silakan kirim maksimum 2 halaman dari resume (Max. 100 KB) dengan foto terbaru untuk : Departemen Sumber Daya Manusia -> recruitment_indonesia@goodyear.com (Mohon menempatkan kode sebagai subjek pada e-mail). Daftar calon Hanya singkat akan diberitahu, sehingga mereka yang tidak memenuhi dengan persyaratan tidak perlu menerapkan, |
Lowongan Kerja Supervisor PT Bumi Resource Tbk Posted: 10 Mar 2011 08:05 PM PST PT Bumi Resources Tbk Mineral Membuka 2 Lowongan Kerja Supervisor 2011 terbaru. Untuk Informasi Lowongan supervisor terbaru 2011 di jakarta Bisa dilihat <a href="//http://www.lowonganpns.net">disini</a> PT Bumi Resources Tbk Mineral. ("BRM") dimiliki oleh PT Bumi Resources Tbk. ("BUMI"), didirikan di Indonesia dan memegang berbagai mineral operasi, pengembangan dan properti eksplorasi di Indonesia dan di Afrika Barat. BRM memiliki portofolio beragam mineral dan memegang keamanan kepemilikan untuk eksplorasi dan pengembangan properti. Ini sifat memberikan hak eksplorasi dan pertambangan berbagai mineral termasuk tembaga, emas, timah, seng, biji besi, fosfat dan berlian. Mengingat kuat permintaan komoditas dalam jangka menengah hingga jangka panjang, BRM menyediakan peluang unik untuk menjadi bagian dari sebuah perusahaan mineral yang beragam yaitu: 01. Pajak & Supervisor Akuntansi · Kualifikasi Sarjana Ekonomi / Akuntansi dari reputasi Universitas. · Minimal 2 (dua) tahun pengalaman bekerja di Perpajakan, lebih disukai di Kantor Konsultan Pajak. · Mengoperasikan komputer seperti Ms Office atau jaringan, lebih disukai orang yang dapat menggunakan sistem e-SPT. · Familiar dalam penyusunan laporan pajak setiap bulan (21, 22, 23, 25, & 26) dan laporan tahunan. · Akrab dengan perangkat lunak Akuntansi. · Kemampuan komunikasi di Bahasa Inggris yang bagus, baik tertulis maupun lisan. · Memiliki jiwa kepemimpinan yang baik dan keterampilan komunikasi yang kuat. · Memiliki pengetahuan tentang perpajakan eksport-import. · Memiliki pengetahuan yang kuat dalam prosedur akuntansi dan pelaporan. · Nilai integritas dan memiliki orientasi yang kuat terhadap detail. 02. Treasury Supervisor · Kualifikasi Sarjana Ekonomi / Akuntansi dari reputasi Universitas. · Minimal 3 (tiga) tahun pengalaman kerja di Treasury. · Pengalaman dalam operasi penanganan uang. · Pengetahuan tentang langkah-langkah keamanan yang berkaitan dengan sensitif atau item berharga. · Keterampilan Komputer tingkat menengah, termasuk spreadsheet dan termasuk pengolahan kata. · Bersedia bekerja di bawah tekanan. · Keterampilan Observasi yang kuat. · Mampu untuk membaca dan menafsirkan bahan-bahan tertulis, secara lengkap terperinci · Nilai integritas dan memiliki orientasi yang kuat terhadap detail. Mohon kirimkan aplikasi & surat bersama dengan CV yang mencakup dalam rincian catatan masa lalu pekerjaan, profesional prestasi dan transkrip akademik, melalui: recruitment@brm.co.id Semua aplikasi akan diberlakukan dalam kerahasiaan yang ketat. Hanya kandidat yang terpilih akan diproses Profil Perusahaan kami Dapat Dilihat di: www.bumiresourcesminerals.com Perekrutan - PT Bumi Resources Mineral Tbk Wisma Bakrie 2, Lantai 15 Jl. HR Rasuna Said Kav. B-2 Jakarta 12920 recruitment@brm.co.id |
You are subscribed to email updates from Lowongan Kerja Terbaru di, BUMN, CPNS, PNS, BANK, PERTAMINA, PLN, 2011 To stop receiving these emails, you may unsubscribe now. | Email delivery powered by Google |
Google Inc., 20 West Kinzie, Chicago IL USA 60610 |
No comments:
Post a Comment