www.LowonganPNS.net

Sunday, October 17, 2010

www.LowonganPNS.net

PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL BADAN PEMERIKSA KEUANGAN RI

Posted: 15 Oct 2010 07:36 PM PDT

Badan Pemeriksa Keuangan Republik Indonesia, Lembaga Negara yang mempunyai tugas pokok
memeriksa pengelolaan dan tanggung jawab keuangan negara, membuka kesempatan kepada Warga
Negara Indonesia, pria dan wanita, berpendidikan Sarjana (S-1), Diploma III (D-III), dan Sekolah
Menengah Kejuruan (SMK) untuk diangkat sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan III
dan II untuk ditempatkan pada Kantor Pusat/Kantor Perwakilan BPK RI di seluruh Indonesia.

http://cpns.bpk.go.id/pdf_files/peng_cpns_2010.pdf

PERSYARATAN KHUSUS
1. Persyaratan Akademis untuk Sarjana / Diploma Tiga (dalam skala 4):
a. Lulusan Perguruan Tinggi yang terakreditasi Badan Akreditasi Nasional dengan Kategori A,
IPK: minimal 3,00 (Tiga koma nol nol);
b. Lulusan Perguruan Tinggi yang terakreditasi Badan Akreditasi Nasional dengan Kategori B,
IPK: minimal 3,25 (Tiga koma dua Lima).
2. Persyaratan Akademis untuk lulusan Sekolah Menengah Kejuruan :
Memiliki Surat Hasil Ujian Nasional dengan nilai masing masing mata pelajaran Matematika,
Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris lebih dari atau sama dengan 7,00 (tujuh koma nol nol).
3. Persyaratan Usia Pelamar
a. Berusia setinggi-tingginya 32 tahun per tanggal 1 Mei 2011 untuk tingkat Sarjana.
b. Berusia setinggi-tingginya 25 tahun per tanggal 1 Mei 2011 untuk tingkat Diploma Tiga.
c. Berusia setinggi-tingginya 22 tahun dan serendah – rendahnya 18 tahun per tanggal 1
Januari 2011 untuk tingkat Sekolah Menengah Kejuruan.
4. Tidak berkedudukan sebagai Calon/Pegawai Negeri Sipil; Calon/Anggota TNI; Calon/Anggota
Kepolisian pada saat diangkat sebagai CPNS BPK RI.
5. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan
hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil/Anggota Tentara Nasional Indonesia/Anggota Kepolisan
Negara, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.

PENDAFTARAN
1. Pendaftaran Calon Pegawai Negeri Sipil BPK RI dilaksanakan dengan mekanisme sebagai
berikut :
a. Mengisi Formulir Lamaran yang tersedia secara online mulai tanggal 14 Oktober 2010
sampai dengan tanggal 18 Oktober 2010 pada laman CPNS BPK RI http://cpns.bpk.go.id
untuk memperoleh bukti registrasi pendaftaran.
b. Mengirimkan Berkas Lamaran yang dilampiri print out bukti registrasi pendaftaran dan
diterima Panitia selambat-lambatnya tanggal 23 Oktober 2010 serta ditujukan kepada :

PANITIA PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
BADAN PEMERIKSA KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA
PO BOX 1401
JKP 10210

2. Berkas Lamaran sebagaimana dimaksud pada angka 1 huruf b di atas dapat dilihat pada laman
CPNS BPK RI http://cpns.bpk.go.id

Job Interview Tips Practice

Practice answering interview questions and practice your responses to the typical job interview questions and answers most employers ask. Think of actual examples you can use to describe your skills. Providing evidence of your successes is a great way to promote your candidacy. Prepare, Prepare a response so you are ready for the question "What do you know about our company. Know the interviewer's name and use it during the job interview. If you're not sure of the name, call and ask prior to the interview. Try to relate what you know about the company when answering questions. Get Ready, Make sure your interview attire is neat, tidy and appropriate for the type of firm you are interviewing with. Bring a nice portfolio with copies of your resume. Include a pen and paper for note taking. Be On Time, Be on time for the interview. On time means five to ten minutes early. If need be, take some time to drive to the office ahead of time so you know exactly where you are going and how long it will take to get there. Stay Calm, During the job interview try to relax and stay as calm possible. Take a moment to regroup. Maintain eye contact with the interviewer. Listen to the entire question before you answer and pay attention - you will be embarrassed if you forget the question! Show What You Know, Try to relate what you know about the company when answering questions. When discussing your career accomplishments match them to what the company is looking for. Follow Up, Always follow-up with a thank you note reiterating your interest in the position. If you interview with multiple people send each one a thank you note.

This posting includes an audio/video/photo media file: Download Now